各部門：

根據(jù)《陜西工運學(xué)院績效考核辦法（暫行）》考勤積分制相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

1.全體教職工每天進行兩次指紋打卡，上午8:30簽到，下午5:30簽退。

2.教職工因公外出不能打卡，要提前填寫《陜西工運學(xué)院處級及以下教職工外出審批備案表》，交辦公室留存?zhèn)洳椤?/span>

3.因個人原因及特殊情況無法正常考勤，及時向部門及學(xué)院報備，按事假對待，扣除相應(yīng)考勤積分。

4.因私請事假，每月超過3次(含）或每月累計5天（含）減發(fā)50%獎勵績效，超過10天（含）停發(fā)當(dāng)月獎勵績效，全年累計事假超過30天（含），暫停薪級調(diào)整。

5.無故提前簽退者，視為曠工一次。連續(xù)曠工時間超過5天（含）或者一年以內(nèi)累計曠工時間超過15天（含），視為嚴重違反學(xué)院考勤制度，代理制人員予以解除勞動合同，在編人員予以降職（級）處理。

6．婚喪假、換休，視為出勤，不扣減獎勵績效，但不能超過5個工作日。

7．病假。職工因病或非因工（公）負傷，不能上班的，憑二甲以上醫(yī)院開具的病假單核準假期。

病假在2個月以內(nèi)的，績效工資照發(fā)；病假超過2個月不滿6個月的，從第3個月起，停發(fā)獎勵性績效工資；病假超過6個月的，從第7個月起，停發(fā)獎勵性績效工資，基礎(chǔ)性績效工資按70%計發(fā)。

8.產(chǎn)假。產(chǎn)假按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9.弄虛作假違反考勤紀律一經(jīng)查實，進行通報批評，再犯給予黨紀政紀處分。

10.黨政辦公室每月底匯總本月教職工指紋考勤記錄作為績效考核的依據(jù)。

學(xué)院辦公室

2021年1月4日